当社は2017年6月で19期目を迎えました。
会社設立から10年続く会社は全体の6．3％（※国税庁調査“会社生存率”）というなか、19期目を迎えることが出来ました。
今後も、経営理念にある通り『お客様の未来の幸せづくり』に貢献して参ります。

顧客満足向上を一番に考え、5期連続で売上高を更新しています。

男性３７．４４歳　女性３０．２８歳

電話営業は一切行いません。
本当の価値、本当の顧客満足を生むことに集中した結果、新規契約におけるご紹介率が100％、契約件数が過去最高になりました。

女性が長く働ける環境づくりに力を入れ、積極的な女性採用や活躍推進にも取り組んでいます。

今まで希望したすべての女性社員が「産休・育休」を取得しています。

ONとOFFを切り替え、プライベートの時間を大切に出来る職場環境です。
夏期休暇 : 8日
ＧＷ休暇 : 7日
年末年始休暇 : 8日
（営業部2016年度実績）

休暇取得や復帰がしやすい柔軟な対応や仕組みづくりを行っています。

顧客満足追求のため、当社は様々な問題を解決するスペシャリストとして資格の取得を奨励し、バックアップ体制を整えております。

賃貸需要を長期的視点でとらえ、好立地に絞った物件の展開を行っています。

グランヴァンシリーズのマンションは、そのほとんどが23区内にあります。
安定した将来の資産づくりをご提供する上で、立地が最も重要だと考えています。

一般的に「徒歩１０分圏内」は賃貸ニーズが高いとされている中、グランヴァンシリーズは平均わずか５．２分の立地に分譲しています。

入居率は、業界トップの水準です。
グランヴァンシリーズのファンになっていただけるよう、立地・品質・管理にこだわると共に、入居者様向けの企画や優待サービスなど、快適な生活を提供させていただく工夫を施すことで高い入居率を保っています。